Durante
los meses de Septiembre, Octubre y Noviembre del año 2011 en la intervención a
la asociación mutual de la Empresa de Teléfonos de Bogotá se logró mostrar la
importancia de contar con un Plan estratégico en la organización, que involucre
a todos los actores que participan en la misma y así mismo contribuya con su
desarrollo. Teniendo en cuenta lo anterior se realiza entrega de una Propuesta
de Plan de Desarrollo, la cual fue diseñada en compañía con la Junta Directiva
para su futura implementación.
El proceso de levantamiento de información para el
diseño de la propuesta del Plan de Desarrollo, en sus etapas de
direccionamiento, diagnostico, políticas y plan estratégico, permitió reconocer
la problemática que afecta la Asociación para determinar las estrategias.
De acuerdo con las políticas planteadas para el
mejoramiento de las problemáticas identificadas, se determina la misión,
visión, principios y valores de la Asociación de Auxilio Mutuo de Conductores y
Trabajadores de la Empresa de Teléfonos de Bogotá, con el fin de crear un
instrumento que permita consolidarse en el presente y seguir trabajando en la
construcción del futuro de la organización y sus asociados.
La modalidad de opción de grado Practica Profesional
en Proyectos Sociales fue una gran
oportunidad ya que permitió a los monitores solidarios en el II Semestre de
2011, afianzar el conocimiento adquirido y servir de apoyo a la Asociación
mutual de la Empresa de Teléfonos de Bogotá para el diseño y estructuración del
Plan de Desarrollo.
Recomendaciones
Como recomendación a la
Asociación de Conductores y Trabajadores de la ETB ejecutar y dar continuidad a los planes
propuestos en el plan de desarrollo ya que esto genera un mayor compromiso y
estímulo para lograr que el 100% de los asociados puedan establecer en un
futuro la importancia de participar y adquirir sentido de pertenencia.
Enfocar con mayor precisión y
durabilidad en cada tema del plan de desarrollo hasta logar su comprensión y
aplicación al 100% con cada uno de los asociados; para luego generar una nueva
expectativa y un nuevo proceso que lleve al asociado a participar con más
compromiso y dedicación.
Recomendamos a la Universidad
Cooperativa de Colombia a través del Departamento de Proyección Social en el Programa
Monitores Solidarios continuar el convenio con la Asociación de Conductores y
Trabajadores de la Empresa de Teléfonos de Bogotá, ya que es importante para ambas
instituciones porque impulsa la investigación y el compromiso con la sociedad
en el cumplimento a las normas y proyectos estipulados por la Economía
Solidaria, a través de sus entidades de promoción, control y vigilancia.
Establecer y dar a conocer el
manual y la estructura de un plan de desarrollo, para futuros proyectos en
convenios con asociaciones de la Economía Solidaria.
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